Smart Delta Drechtsteden op Nationale Carrièrebeurs: 'Aantrekkelijke en kansrijke regio om te werken.'

Vrijwel alle sectoren hebben te kampen met krapte op de arbeidsmarkt. Ook in onze regio krijgen veel bedrijven en organisaties de vacatures moeilijk ingevuld. Dit geldt ook voor de zeven Drechtsteden gemeenten, Sociale Dienst Drechtsteden, Omgevingsdienst Zuid-Holland Zuid en de Dienst Gezondheid & Jeugd. Daarom nemen zij als proef, onder de vlag van Smart Delta Drechtsteden, deel aan de Nationale Carrièrebeurs in de RAI in Amsterdam. De belangrijkste boodschap op de beurs is dat Smart Delta Drechtsteden een aantrekkelijke en kansrijke regio is om te werken.

Regiopromotie noodzakelijk om talent te werven

Tijdens de opening van Spotlights On op het hoofdkantoor van GKN Fokker op 14 november 2022 was het thema 'Spotlights on Talent'. Conclusie van de avond was dat het werven van talent voor onze bedrijven en organisaties van cruciaal belang is voor de regionale economie. De aanwezigen waren het erover eens dat overheid, onderwijs en bedrijfsleven samen op moeten trekken om onze regio te promoten als aantrekkelijk en kansrijk gebied om te werken.

De overheidsinstanties in de regio nemen op 14 en 15 april het voortouw hierop door met een stand op de Nationale Carrièrebeurs de regio onder de aandacht te brengen. Carlo Post, gemeentesecretaris van Dordrecht: "Deze stand draagt uit waar onze regio voor staat; slim samen vooruit. Ook om het talent te werven waar de regio zoveel behoefte aan heeft. Vanuit de regionale samenwerking tussen overheden, bedrijfsleven en onderwijs werken we al aan groei van het aanbod goed opgeleid personeel via onze mbo-aanpak en het Associate Degree-programma (tweejarige hbo-opleidingen). Maar dat is niet voldoende en dus willen we ook talent van buiten aantrekken. Daarom ben ik trots dat we Smart Delta Drechtsteden hier met deze mooie stand presenteren aan duizenden studenten en werknemers afkomstig uit het hele land. We gaan meten wat het oplevert en, indien succesvol, hopen we hier volgend jaar ook met onderwijs en bedrijfsleven te staan."

Vrijwel alle sectoren hebben te kampen met krapte op de arbeidsmarkt. Ook in onze regio krijgen veel bedrijven en organisaties de vacatures moeilijk ingevuld. Dit geldt ook voor de zeven Drechtsteden gemeenten, Sociale Dienst Drechtsteden, Omgevingsdienst Zuid-Holland Zuid en de Dienst Gezondheid & Jeugd. Daarom nemen zij als proef, onder de vlag van Smart Delta Drechtsteden, deel aan de Nationale Carrièrebeurs in de RAI in Amsterdam. De belangrijkste boodschap op de beurs is dat Smart Delta Drechtsteden een aantrekkelijke en kansrijke regio is om te werken.